CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO “CHANGE MANAGEMENT - QUẢN LÝ SỰ THAY ĐỔI” TẠI SUNJIN VINA

CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO “CHANGE MANAGEMENT - QUẢN LÝ SỰ THAY ĐỔI” TẠI SUNJIN VINA

Dự Án Đã Triển Khai

Ngày 25/05/2023, Link Power hoàn tất chương trình đào tạo Inhouse: “Change Management: Quản lý sự thay đổi –  Vai trò và mức độ đóng góp của nhà quản lý lãnh đạo” tại Công Ty TNHH Sunjin Vina.

Thông tin chương trình đào tạo Change Management tại Sunjin Vina

Chương trình đào tạo "Change Management: Quản lý sự thay đổi –  Vai trò và mức độ đóng góp của nhà quản lý lãnh đạo" được thiết kế dành riêng cho những quản lý cấp cao tại các chi nhánh, bao gồm những nội dung sau:

1. Hiểu và xác định thị trường, khách hàng, đối thủ và nhà cung cấp

2. Những yếu tố ảnh hưởng đến hoạt động kinh doanh ngày nay của doanh nghiệp

3. Những yếu tố tạo nên lợi thế cạnh tranh của doanh nghiệp

4. Hiểu mô hình và phương pháp Quản lý - Lãnh đạo hiệu quả

5. Thống nhất khái niệm và tầm quan trọng của quản lý sự thay đổi

6. Phương pháp quản lý sự thay đổi

7. Bộ 3 hành động then chốt và 9 bí kíp vàng để thúc đẩy quá trình chuyển đổi

Giảng viên của chương trình là Ông Lê Cảnh Phúc - Chuyên gia tư vấn, đào tạo với hơn 20 năm làm việc trong lĩnh vực nhân sự, từng đảm nhiệm vị trí giám đốc nhân sự tại các công ty, tập đoàn lớn.

Sau khi hoàn tất chương trình đào tạo “Change Management” tại Sunjin Vina, giảng viên của Link Power đã mang lại những giá trị thiết thực:

  • Giúp người học có được góc nhìn sâu sắc về cách vận hành một mô hình kinh doanh
  • Hiểu rõ vai trò của bản thân trong quá trình chuyển đổi và dẫn dắt các dự án phát triển
  • Nắm được các yếu tố ảnh hưởng đến hoạt động kinh doanh ngày nay của doanh nghiệp
  • Nắm được các yếu tố tạo nên lợi thế cạnh tranh của doanh nghiệp
  • Hiểu và vận dụng phương pháp xây dựng kế hoạch chuyển đổi bài bản
  • Bộ 3 hành động then chốt và 9 bí kíp vàng để thúc đẩy quá trình chuyển đổi

Một số hình ảnh về chương trình


Tất cả các chương trình đào tạo tại doanh nghiệp sẽ được các chuyên gia tại Link Power thiết kế dựa trên nhu cầu của từng doanh nghiệp, nhằm tối ưu hóa được các kỹ năng mà doanh nghiệp muốn cải thiện cho nhân sự, giải quyết những vấn đề mà doanh nghiệp gặp phải, đồng thời mang lại giá trị thực tiễn cho từng đối tượng.

Link Power luôn phát triển và cập nhật các giải pháp để giải quyết bài toán hệ thống nhân sự cho doanh nghiệp, nâng cao năng lực chuyên môn của nhà quản trị, chuyên viên nhân sự. Hãy liên hệ với chúng tôi để nhận tư vấn về chương trình và lộ trình đào tạo tối ưu nhất!