Các Khoá Học

Link Power cung cấp các khoá học phát triển năng lực theo từng giai đoạn

CHƯƠNG TRÌNH HR MANAGEMENT FOUDATION
CHƯƠNG TRÌNH HR MANAGEMENT FOUDATION

Học phí hỗ trợ: 6.900.000 đ

Học phí niêm yết: 10.000.000 đ

Khóa Học HR Foundation - Cung Cấp Lộ Trình Và Hệ Thống Kiến Thức Nền Tảng Vững Chắc Để Phát Triển Nghề Nhân Sự Chuyên Nghiệp

Thông tin
CHƯƠNG TRÌNH HRBP MANAGER ONLINE
CHƯƠNG TRÌNH HRBP MANAGER ONLINE

Học phí hỗ trợ: 21.500.000 đ

Học phí niêm yết: 31.000.000 đ

Khóa Học Đào Tạo HRBP Manager giúp các học viên hiểu rõ được chuỗi giá trị Doanh Nghiệp và vai trò, đồng thời có thể lên chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh của Doanh Nghiệp

Thông tin
CHƯƠNG TRÌNH LEARNING AND DEVELOPMENT PROFESSIONAL
CHƯƠNG TRÌNH LEARNING AND DEVELOPMENT PROFESSIONAL

Học phí hỗ trợ: 36.000.000 đ

Học phí niêm yết: 48.000.000 đ

Sau chương trình đào tạo, học viên có thể hoạch định, xây dựng và thực hiện một cách hiệu quả các chương trình Learning & Development nhằm đạt được mục tiêu chiến lược của công ty

Thông tin
KHÓA HỌC PHÂN TÍCH NHU CẦU ĐÀO TẠO - TRAINNING NEED ANALYSIS (TNA)
KHÓA HỌC PHÂN TÍCH NHU CẦU ĐÀO TẠO - TRAINNING NEED ANALYSIS (TNA)

Học phí hỗ trợ: 2.100.000 đ

Học phí niêm yết: 3.500.000 đ

Khóa học Phân Tích Nhu Cầu Đào Tạo - Training Need Analysis (TNA) giúp học viên hiểu được tầm quan trọng của bước phân tích nhu cầu đào tạo trong hoạt động L&D của Doanh Nghiệp và có được phương pháp đánh giá, phân tích phù họp nhất với "insight" của nhân viên và Doanh Nghiệp

Thông tin
CHƯƠNG TRÌNH TOTAL REWARDS ADVANCED CHO HRBP/HR
CHƯƠNG TRÌNH TOTAL REWARDS ADVANCED CHO HRBP/HR

Học phí hỗ trợ: 12.500.000 đ

Học phí niêm yết: 15.000.000 đ

Khóa học Total Rewards chuyên sâu của Link Power sẽ giúp Quý Học Viên đạt được các năng lực cần có để có thể xây dựng một hệ thống Total Rewards hoàn chỉnh cho Công Ty.

Thông tin

Tin Tức

BẾ GIẢNG CHƯƠNG TRÌNH HRBP INHOUSE CHO NGÂN HÀNG SCB
BẾ GIẢNG CHƯƠNG TRÌNH HRBP INHOUSE CHO NGÂN HÀNG SCB

Chương trình đã giúp cho những các anh chị HRM, HRBP hiểu rõ vai trò tầm quan trọng của việc sở hữu năng lực HRBP trong việc đóng góp vào sự thành công của các kế hoạch và chiến lược kinh doanh

BÀI TOÁN QUẢN LÝ NHÂN SỰ THỜI VUCA
BÀI TOÁN QUẢN LÝ NHÂN SỰ THỜI VUCA

"VUCA" dùng để mô tả về thế giới trong bốn điều kiện: biến động (Volatility), không chắc chắn (Uncertainty), phức tạp (Complexity) và mơ hồ (Ambiguity).

HỆ THỐNG QUẢN LÝ THÀNH TÍCH - HỒNG TÂM HRBP ĐỊNH HƯỚNG CHO " ĐỐI TÁC"
HỆ THỐNG QUẢN LÝ THÀNH TÍCH - HỒNG TÂM HRBP ĐỊNH HƯỚNG CHO " ĐỐI TÁC"

HRBP cần 7 kỹ năng cốt lõi, trong đó tư vấn xây dựng hệ thống quản lý thành tích là trọng tâm, quyết định nhiều thành công hay thất bại của phòng ban khách hàn

TOTAL REWARDS CÓ PHẢI C&B? LÀM SAO ĐỂ ỨNG TUYỂN THÀNH CÔNG
TOTAL REWARDS CÓ PHẢI C&B? LÀM SAO ĐỂ ỨNG TUYỂN THÀNH CÔNG

Phân biệt những điểm giống và khác nhau giữa C&B với Total Rewards, đồng thời bật mí những điều kiện tiên quyết để ứng tuyển thành công vị trí nhân sự cực hot hiện nay

TRIỂN KHAI HRBP: BÀI HỌC QUÝ BÁU VÀ CÁC CÂU HỎI NHÀ QUẢN LÝ CẦN ĐẶT RA
TRIỂN KHAI HRBP: BÀI HỌC QUÝ BÁU VÀ CÁC CÂU HỎI NHÀ QUẢN LÝ CẦN ĐẶT RA

HRBP đã thay đổi liên tục qua nhiều thập kỷ, với những bài học từ cả thất bại và thành công mà người lãnh đạo muốn doanh nghiệp áp dụng hiệu quả thì không thể bỏ qua.

4 TRÁCH NHIỆM CHÍNH CỦA NGƯỜI LÀM HRBP
4 TRÁCH NHIỆM CHÍNH CỦA NGƯỜI LÀM HRBP

Tùy thuộc vào ngành, quy mô công ty, mục tiêu chiến lược, sự lớn mạnh của tổ chức mà có sự khác nhau về nhiệm của người làm HRBP (Human Resources Business Partner)

HỘI THẢO NHÂN SỰ: ỨNG DỤNG TOTAL REWARDS VÀO PHÁT TRIỂN BỘ GEN VĂN HÓA DOANH NGHIỆP
HỘI THẢO NHÂN SỰ: ỨNG DỤNG TOTAL REWARDS VÀO PHÁT TRIỂN BỘ GEN VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

Chương trình hội thảo dành cho các anh chị nhân sự đang quan tâm đến nhân sự đặc biệt là Total rewards và Văn Hóa Doanh Nghiệp

TOP 10 SỰ THẬT THÚ VỊ VỀ HRBP
TOP 10 SỰ THẬT THÚ VỊ VỀ HRBP

HRBP ( Human Resource Business Partner) không còn là thuật ngữ xa lạ với dân nhân sự nhưng để thực sự hiểu rõ và thấu hiểu hết về HRBP (Đối tác kinh doanh nhân sự) thì vẫn chưa nhiều người hiểu rõ được. Link Power sẽ bật mí 10 điều thú vị về HRBP có thể bạn chưa biết:

TRIỂN KHAI HRBP: BÀI HỌC QUÝ BÁU DÀNH CHO NHÀ QUẢN LÝ
TRIỂN KHAI HRBP: BÀI HỌC QUÝ BÁU DÀNH CHO NHÀ QUẢN LÝ

Những bí mật đắt giá khi triển khai mô hình HRBP sẽ được Link Power bật mí cho bạn trong bài viết ngay dưới đây.

Hình ảnh khoá học và cảm nhận của học viên

Ms Hà Mỹ

HR Manager

"Đặc biệt, Mình vô cùng ấn tượng với các giảng viên tại Link Power. Giảng dạy nhiệt tình, ngoài các kiến thức về HRBP thì các kiến thức sâu về chuyên môn nhân sự rất sâu."

Ms Trinh Phạm

Founder - CEO GCW

"Trinh rất bất ngờ với các Anh Chị Giảng Viên của Link Power, không chỉ là Tâm, Tầm. Trinh rất hạnh phúc và may mắn khi tham gia khoá HRBP Manager tại Link Power"

Ms Phúc Đặng

HR Manager

Sau khi kết thúc khóa, Phúc hệ thống lại được những kiến thức nền tảng mà mình đã học, cập nhật được các kiến thức mới và hoàn thiện các kỹ năng của mình hơn.

Ms Nu Nghiem

HR Manager

Kiến thức được truyền thụ tại LinkPower tất cả đều rất thực tế, và hiện đại, được cập nhật mới nhất so với các trung tâm khác mà mình đã từng tham gia.

Mr Dương Hoài Hưng

Founder - CEO Chumy

Hưng rất ấn tượng với lượng kiến thức được các Thầy truyền tải trong các buổi học. Rất sâu, chi tiết, có tính hệ thống và rất dễ dàng ứng dụng vào công ty của Hưng

Trượt qua phải để xem thêm

Video cảm nhận của học viên

Đối tác và khách hàng

Vinasoy
TTG
Nutifood
Tân hiệp phát
Jollibee Việt Nam
Grab Việt Nam
HBR
PNJ
Decathon Việt Nam
Aeon Mall
Lazada Việt Nam
Sun Group