[Link Talent x Link Power] COFFEE TALK #1 - GIẢI MÃ NHÂN TÀI: TUYỂN ĐÚNG NHÂN TÀI TỪ ĐÁNH GIÁ ĐÚNG CV

Giới thiệu sự kiện

Bạn đã bao giờ rơi vào tình huống: Ứng viên có một bản CV cực kỳ ấn tượng, buổi phỏng vấn diễn ra vô cùng trôi chảy, nhưng chỉ sau 2 tháng thử việc, kết quả lại hoàn toàn trái ngược với kỳ vọng?

Thực tế, vấn đề thường không nằm ở việc ứng viên “giỏi diễn”, mà nằm ở việc chúng ta - những người làm tuyển dụng - có đủ phương pháp để nhìn xuyên qua lớp vỏ bọc hoàn hảo đó hay không.

Coffee Talk #1 - GIẢI MÃ NHÂN TÀI: Tuyển đúng nhân tài từ đánh giá đúng CV được thiết kế như một buổi thảo luận mở dành cho những người làm nghề tuyển dụng muốn nhìn sâu hơn vào bản chất của việc đánh giá ứng viên.

• Không phải một buổi học lý thuyết.
• Không phải một buổi chia sẻ một chiều.
• Kết nối 50 HR/TA cùng ngành.
• Gỡ case khó cùng chuyên gia thực chiến.

Đến với chương trình, bạn sẽ nhận được gì?

• Tư duy đánh giá mới: Thay đổi góc nhìn từ "tuyển người giỏi" sang "đánh giá đúng" bằng cách nhìn ra những kẽ hở trong quy trình hiện tại.
• Kỹ thuật thẩm định ứng viên: Nâng cao khả năng "đọc vị" những điểm bất thường trong CV và xử lý các tình huống ứng viên "diễn" trong phỏng vấn.
• Công cụ khai phá năng lực: Biết cách sử dụng các câu hỏi đào sâu về hành vi để kiểm chứng năng lực thực tế và khả năng tạo ra giá trị bền vững.
• Chuẩn hóa tiêu chí lựa chọn: Chuyển đổi từ cách đánh giá mang tính cảm quan, kinh nghiệm cá nhân sang hệ thống tiêu chí năng lực khoa học (Competency-based hiring).
• Góc nhìn thực chiến: Từ các tình huống tuyển dụng thật, đặc biệt với những vị trí cần đánh giá sâu về năng lực, hành vi và khả năng tạo ra kết quả.

Nội dung sự kiện

• PHẦN 1: Nhận diện tín hiệu năng lực thật phía sau một CV đẹp
• PHẦN 2: Framework sàng lọc và hướng dẫn thực hành dành cho HR/TA
• PHẦN 3: Nhìn lại góc khuất trong cách tuyển dụng hiện tại. Story thực tế từ Host & Kết hợp chia sẻ và hỏi đáp mở.

Chương trình dành cho ai?

• HR Manager muốn nâng cao chất lượng tuyển dụng, giảm rủi ro tuyển sai và chuẩn hóa cách đánh giá ứng viên.
• Talent Acquisition Specialist, Supervisor, Manager trực tiếp tham gia đọc CV, sàng lọc, phỏng vấn và cần nhận diện đúng năng lực thật của ứng viên.

Diễn giả buổi Coffee Talk

Buổi thảo luận được dẫn dắt bởi chuyên gia nhân sự và phát triển tổ chức với hơn 20 năm kinh nghiệm trong đào tạo, tư vấn và xây dựng hệ thống quản trị nhân sự cho doanh nghiệp:

• Mr. Lê Cảnh Phúc - Chuyên gia tư vấn đào tạo

Từng giữ vai trò Giám đốc Nhân sự, Giám đốc Khối Nguồn lực tại các doanh nghiệp quy mô từ 500 đến hơn 5.000 nhân sự; đồng thời là giảng viên các chương trình Leadership, HRBP Manager, L&D, Building Competency Framework, OKRP, BSC-KPI và tư vấn triển khai các dự án tái cấu trúc, khung năng lực, hệ thống lương, hoạch định nguồn nhân lực.

Thông tin chi tiết chương trình

• Thời gian: 14:00 - 17:00 | Thứ Sáu, ngày 22/05/2026
• Địa điểm: Sảnh sự kiện AIA - Tầng 15, Tòa Nhà Vincom Đồng Khởi, Số 72 Lê Thánh Tôn, P. Bến Nghé, Quận 1, TP.HCM.
• Giá vé: 100.000đ/người.

Sự kiện giới hạn số lượng để đảm bảo chất lượng thảo luận chuyên sâu. Đừng bỏ lỡ cơ hội chuẩn hóa quy trình tuyển dụng!

Cách thức đăng ký

Đăng ký ngay tại đây: https://event.linktalent.vn/coffee-talk

Thông tin hỗ trợ:

• Hotline: 0868 170 701
• Email: contact@linktalent.vn

Về đơn vị tổ chức

Link Talent - Giải Pháp Cung Ứng Nhân Tài Chiến Lược Cho Doanh Nghiệp.

• Website: https://linktalent.vn/
• Facebook: https://www.facebook.com/linktalentvn
• LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/linktalent-vn/

Link Talent đồng hành cùng cộng đồng HR/TA trong việc kết nối, chia sẻ kinh nghiệm và nâng cao năng lực tuyển dụng. Thông qua Chuỗi sự kiện Coffee Talk: Giải Mã Nhân Tài, Link Talent mong muốn tạo ra một không gian thảo luận thực chiến, nơi người làm tuyển dụng cùng trao đổi case thật và nhìn sâu hơn vào cách đánh giá nhân tài.

Tuyển đúng người không bắt đầu từ việc có nhiều CV hơn, mà bắt đầu từ khả năng nhìn đúng năng lực thật. Hãy dành 3 tiếng để cùng cộng động HR/TA bóc tách những điều ẩn sau bản CV đẹp!