Logo
CHƯƠNG TRÌNH ƯU ĐÃI KÉP DÀNH CHO KHÓA HỌC NHÂN SỰ LỚN VÀ DUY NHẤT TRONG NĂM
Ngày đăng: 27/8/2025 Cập nhật: 29/8/2025

CHƯƠNG TRÌNH ƯU ĐÃI KÉP DÀNH CHO KHÓA HỌC NHÂN SỰ LỚN VÀ DUY NHẤT TRONG NĂM

Chương trình ưu đãi kép lớn nhất và duy nhất trong năm của Link Power giúp bạn tiết kiệm gần 50% học phí và linh hoạt tham gia các khóa học nhân sự online

ƯU ĐÃI KÉP DUY NHẤT TRONG NĂM CÙNG LINK POWER

Một năm qua, anh/chị đã hoàn thành được những mục tiêu gì rồi? Đã cải thiện được những kiến thức, kỹ năng gì mới cho hành trình nhân sự của mình ra sao? Và mục tiêu đặt ra cho năm sau là gì?
Để có thể hỗ trợ anh/chị nhân sự phát triển bản thân, thăng tiến trong chặng đường nghề nghiệp sắp tới, Link Power quyết định sẽ mang đến ƯU ĐÃI GIẢM 50% HỌC PHÍ.
Cụ thể là với gói ưu đãi này, tất cả các khóa học Online và Hybrid sẽ được GIẢM 50% HỌC PHÍ. Đối với khóa học Offline, Link Power sẽ giảm 40% học phí cho học viên. Với mức ưu đãi này, anh/chị sẽ có thể TIẾT KIỆM LÊN ĐẾN 17.500.000 VND.

1. Thông tin chương trình ưu đãi khóa học nhân sự online

Thời gian diễn ra chương trình ưu đãi: từ ngày 20/12/2022-10/01/2022

Ưu đãi trong chương trình:

  • Được giảm 50% học phí tất cả các khóa học nhân sự online tại Link Power 
  • Được giảm 40% học phí tất cả các khóa học nhân sự offline tại Link Power
  • Hỗ trợ trả góp học phí 0% lãi suất thông qua 29 ngân hàng liên kết

2. Giá trị nhận được khi tham gia chương trình ưu đãi

  • Tiết kiệm 50% chi phí khi đăng kí tham gia khóa học so với các thời điểm khác trong năm (Thời gian ưu đãi chỉ 20 ngày)
  • Hỗ trợ trả góp với 0% lãi suất thông qua 29 ngân hàng
  • Tiếp cận kiến thức, bài giảng về nhân sự chuẩn quốc tế
  • Áp dụng được kiến thức vào DN ngay sau khi kết thúc khóa học
  • Linh hoạt trong việc chọn gói học, nâng tầm năng lực trong thời đại kinh tế 2023
  • Được đào tạo trực tiếp bởi các chuyên gia nhân sự có từ 20 năm kinh nghiệm
  • Học viên có thể tham gia các buổi học của Link Power tại bất kỳ đâu 

3. Các chương trình đào tạo nhân sự tại Link Power

Chương trình HRBP

Đối tượng tham gia chương trình:

  • HRBP Specialist: Anh/Chị có nghiệm HR từ 1-2 năm
  • HRBP Supervisor: Anh/Chị HR, HRM, HRBP có kinh nghiệm từ 3 năm
  • HRBP Manager: Anh/Chị HR Supervisor, HRM, HRM có kinh nghiệm từ 4-5 năm

Giá trị nhận khi tham gia chương trình:

  • Đào tạo đủ 7 nhóm và 23 năng lực chuẩn của HRBP Manager
  • Kiến thức thực tế, áp dụng được ngay
  • 2h Coaching 1:1
  • Miễn Phí Học Lại online 1 Lần
  • Cấp chứng nhận khi hoàn thành khóa học
  • Tặng ngay voucher 1 triệu đồng khi kết thúc khóa học
  • Tham gia cộng đồng HRBP, HRD của Link Power để cùng chia sẻ kinh nghiệm

Thông tin chương trình:

  • Khung giờ 1: Thứ 7 và Chủ Nhật
  • Khung giờ 2: Tối thứ 3,4,5
  • Hình thức học: Học trực tuyến qua Zoom hoặc MS team

Nội dung chi tiết chương trình HRBP

Chương trình L&D Professional 

Đối tượng tham gia chương trình:

  • Chương trình L&D Specialist: Người làm nhân sự chuyển sang L&D
  • Chương trình L&D Supervisor: Chuyên viên L&D có từ 1 năm kinh nghiệm làm việc trở lên
  • Chương trình L&D Manager: L&D Supervisor từ 2 năm kinh nghiệm
  • Chương trình L&D Director: Có từ 3-5 năm kinh nghiệm làm L&D
  • Chương trình L&D Advanced: L&D Manager, Head of L&D, HR Manager, HR Director, HRBP Manager từ 5 năm kinh nghiệm trở lên 

Giá trị nhận khi tham gia chương trình:

  • Cung cấp “Bản Đồ" phát triển nghề L&D chuyên nghiệp
  • Được cung cấp hệ thống kiến thức, kỹ năng phương pháp, biểu mẫu xây dựng hệ thống L&D đơn giản và hiệu quả
  • Học lại 1 lần không mất phí
  • Được coaching 1:1 2h miễn phí cùng các chuyên gia nhân sự, L&D

Thông tin chương trình:

  • Khung giờ 1: Thứ 7 và Chủ Nhật
  • Khung giờ 2: Tối thứ 3, 4, 5
  • Hình thức học: Học trực tuyến qua Zoom hoặc MS Team

Nội dung chi tiết chương trình L&D Professional

Chương trình Total Rewards

Đối tượng tham gia chương trình:

  • Giám đốc nhân sự, HRBP Manager, HRM, C&B Manager và ban lãnh đạo doanh nghiệp

Giá trị nhận khi tham gia chương trình:

  • Được chuyển giao phương pháp xây dựng, quản lý lương thưởng phúc lợi cho công ty.
  • Năm được phương pháp xây dựng từ điển năng lực theo lộ trình phát triển của nhân viên.
  • Nắm phương pháp hoạch định ngân sách hàng năm (Annual Budget).
  • Chi tiết các bước triển khai hoạch định chiến lược nguồn lực (Workfore Planning).
  • Được cung cấp công cụ, biểu mẫu
  • Cập nhật những chính sách thay đổi của thị trường
  • Giải đáp những thắc mắc trực tiếp từ chuyên gia
  • Được chia sẻ các case study thực tế tại doanh nghiệp
  • 1h coaching 1:1 cùng chuyên gia

Thông tin chương trình

  • Thời gian học: Thứ 7 và Chủ Nhật
  • Tp. Hồ Chí Minh và Hà Nội
  • Học Online qua Zoom toàn quốc

Nội dung chi tiết chương trình 

4. Thời điểm vàng để tham gia các khóa học nhân sự 

Trong thời đại VUCA, có nhiều sự biến động về chính trị, thị trường, sản phẩm dễ dàng bị bắt chước bởi đối thủ, thì nguồn nhân lực sẽ là một trong những yếu tố cốt lõi giúp doanh nghiệp gia tăng lợi nhuận, phát triển bền vững trong và sau những khủng hoảng. Bên cạnh đó, người lao động cũng cần trang bị thêm nhiều năng lực để cùng doanh nghiệp cùng vượt khủng hoảng.

Theo báo cáo của Manpower Group, cả doanh nghiệp và người cùng đề ra nhiều tiêu chí khắt khe để cùng cho nhau cơ hội đồng hành. Ngay lúc này người lao động cần phải:

  • Nâng cấp năng lực chuyên môn
  • Vạch rõ lộ trình phát triển nghề nghiệp
  • Trao dồi thêm kỹ năng mềm

Chính vì thế đây là cơ hội giúp bạn nâng cấp nâng cấp năng lực chuyên môn với chi phí tối ưu nhất và là bệ phóng giúp bạn “Cá Chép Hóa Rồng”. Ổn định là chủ động nắm bắt cơ hội chứ không phải

Nhanh tay đăng ký ngay Chương Trình Ưu Đãi Kép để cùng nâng cao nâng lực và chinh phục nghề nhân sự cùng Link Power. Thời gian ưu đãi chỉ diễn ra trong thời gian và số lượng có hạn, bạn đừng bỏ lỡ cơ hội này nhé. 

Bài viết liên quan

HỘI THẢO "GIẢI PHÁP QUẢN TRỊ HIỆU SUẤT CHO DOANH NGHIỆP VIỆT"
Sự kiện

HỘI THẢO "GIẢI PHÁP QUẢN TRỊ HIỆU SUẤT CHO DOANH NGHIỆP VIỆT"

Hội thảo "Giải pháp Quản trị Hiệu suất cho Doanh nghiệp Việt" là chương trình dành cho CEO, Founder, các nhà lãnh đạo nhân sự đang tìm kiếm lời giải cho bài toán nâng cao năng suất trong bối cảnh thị trường nhiều biến động. Thông qua những chia sẻ từ chuyên gia và case study thực tiễn, chương trình sẽ giúp tổ chức tiếp cận phương pháp phù hợp và xây dựng hệ thống quản trị hiệu suất gắn với mục tiêu tăng trưởng bền vững.

RECAP WEBINAR "TRIỂN KHAI BSC & ĐO LƯỜNG KPI - GẮN VỚI LƯƠNG THƯỞNG HIỆU QUẢ TRONG DOANH NGHIỆP"
Sự kiện

RECAP WEBINAR "TRIỂN KHAI BSC & ĐO LƯỜNG KPI - GẮN VỚI LƯƠNG THƯỞNG HIỆU QUẢ TRONG DOANH NGHIỆP"

Ngày 09/05/2026 vừa qua, Webinar “TRIỂN KHAI BSC & ĐO LƯỜNG KPI - GẮN VỚI LƯƠNG THƯỞNG HIỆU QUẢ TRONG DOANH NGHIỆP” do Link Power tổ chức đã diễn ra thành công tốt đẹp với sự tham gia của đông đảo của CEO, HR Manager, Chủ doanh nghiệp và các anh/chị đang phụ trách hệ thống quản trị hiệu suất trong doanh nghiệp.

WEBINAR CHIA SẺ KINH NGHIỆM: TRIỂN KHAI BSC & ĐO LƯỜNG KPI - GẮN VỚI LƯƠNG THƯỞNG HIỆU QUẢ TRONG DOANH NGHIỆP
Sự kiện

WEBINAR CHIA SẺ KINH NGHIỆM: TRIỂN KHAI BSC & ĐO LƯỜNG KPI - GẮN VỚI LƯƠNG THƯỞNG HIỆU QUẢ TRONG DOANH NGHIỆP

Webinar chuyên sâu dành riêng cho CEO, lãnh đạo cấp cao và các nhà quản trị nhân sự. Khám phá chiến lược quản trị mục tiêu gắn liền với lương thưởng giúp doanh nghiệp tối ưu chi phí, tăng trưởng bền vững thông qua Webinar chia sẻ kinh nghiệp BSC-KPI diễn ra vào 09/05/2026 tới.

RECAP WEBINAR “NÂNG CẤP NĂNG LỰC L&D: VỮNG VÀNG CHUYÊN MÔN - MỞ LỐI NGHỀ NGHIỆP”
Sự kiện

RECAP WEBINAR “NÂNG CẤP NĂNG LỰC L&D: VỮNG VÀNG CHUYÊN MÔN - MỞ LỐI NGHỀ NGHIỆP”

Link Power tổ chức thành công webinar chủ đề L&D dưới sự dẫn dắt của Ms. Đoàn Phạm Trúc San - Chuyên gia L&D với 20+ năm kinh nghiệm. Chương trình diễn ra vào ngày 22/03/2026 đã nhận được sự hưởng ứng của gần 100 anh chị là chuyên viên, quản lý đào tạo / L&D, người muốn rẽ hướng sang lĩnh vực này.

Liên hệ với chúng tôi

Hãy để lại thông tin, chúng tôi sẽ liên hệ lại với bạn trong thời gian sớm nhất.